분야
hwp1)개요
2)기본개념
2.개입목표와 과정
1)개입목표
2)개입과정
3.개입기법
1)간접적 행동변화기법
2)직접적 행동변화기법
참고문헌
-클라이언트의 관점에서 인식한 문제를 중심으로 클라이언트와 사회복지사가 표면적으로 계약한 구체적 문제의 해결에 초점을 둠.
-변화되어야 할 문제와 해야 할 과제에 대해 클라이언트와 사회복지사간의 동의가 계약의 형태로 구체화되어야 하며, 클라이언트 스스로 수행 가능한 과제로 대치하고 수행할 수 있도록 한다.
-클라이언트가 자기 문제라고 인정하며 해결하고자 지적한 문제에 초점을 맞추어 접근하며, 개입활동시에도 클라이언트가 동의한 해결방법을 사용하며 자기결정원리에 따른다.
-개입의 과정을 객관적으로 기록하고, 회기마다 모니터하며, 개입과정과 실천에 대한 클라이언트와 사회복지사 자신의 평가를 중요하게 여기며 책임성을 강조한다.
-다양한 문제해결, 인지적.행동적.구조적 접근방법 등으로부터 경험적으로 이끌어진 이론과 방법들을 선택적으로 사용한다.
1) 개입목표 :클라이언트의 표적문제를 완화하는 것
클라이언트와 함께 문제해결의 수단인 과제의 구조, 수행, 검토에 힘을 기울임으로써 클라이언트가 문제해결의 능력을 습득하고, 향후에도 유지해 나갈 수 있도록 원조해 주는 것.
2) 개입과정: 시작, 표적문제의 규명, 계약, 실행, 종결의 단계
표적문제 중 두세 가지의 문제만을 선택하여 개입.
(1) 1단계: 시작
ο독립적이고 자발적으로 기관을 찾아오는 경우:문제와 우선순위를 확인하고 적합한 경우다음단계로 넘어가고, 아니면 다른기관에 의뢰
ο다른 기관에서 의뢰한 경우: 의뢰기관에서 제시하는 문제들과 클라이언트의 문제, 목표가 일치하는지 파악. 물질적, 정서적, 자원이 있는지 알아보고 활용한다.
(2) 2단계: 표적문제 규명
첫째: 개입의 초점이 되는 표적문제를 규명한다.
둘째: 표적문제 개입의 우선순위를 결정한다.
셋째: 문제에 영향을 미치는 클라이언트의 특성을 인식하는 초기사정에 주력한다.
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