[사회복지개론]사회보장

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레포트 > 사회계열
2004.06.17
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소개글

[사회복지개론]사회보장에 대한 자료입니다.

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론

1. 국민연금 제도

2. 국민건강보험제도

3. 고용보험제도

4.산업재해보상보험제도

5. 국민기초생활보장법

Ⅲ.결론

본문내용

Ⅰ. 서론

우리나라의 사회보장에 관한 기본 정신은 헌법에 명문으로 규정하고 있다. 헌법의 기본 정신에 따라 각종 사회보장에 관한 법률들의 기본법이라 할 수 있는 ‘사회보장기본법’에서는 사회보장을 사회보험, 공적부조(공공부조), 사회복지서비스와 관련 복지제도로 구분하고 있고 이 중 관련 복지제도로서는 보건․주거․교육․고용 등의 분야에서 인간다운 생활이 보장될 수 있도록 하는 각종 복지제도를 들고 있다.
사회보장이란 소득의 중단이나 영구적 상실 및 질병 혹은 부상 등 생활의 곤란에 대해 국가가 국민의 생존권을 보장하기 위해 소득재분배를 통해 최저생활의 확보를 전제로 소득을 보장하기 위한 총체적 국가정책이다.(신중섭 , 1989)
사회보장제도는 일반적으로 사회보험과 공공부조, 사회복지서비스를 포함한다. 다음에서는 4대 보험으로서 연금제도, 국민건강보험제도, 고용보험제도, 산업재해보상보험제도 와 공공부조로서의 국민기초생활보장제도에 대해서 간략하게 살펴보기로 한다.

Ⅱ. 본론

1. 국민연금 제도

국민연금제도는 1986년에 법제화되어 1988년부터 시행되었는데, 제도시행 후 불과 11년 만에 국민연금제도를 전 국민으로 확대적용 한다는 것은 세계에서 유래를 찾기 어려울 정도로 단기간 내에 국민연금화를 이룩한다는 점에서 평가할 만한 것이라고 할 수 있다. 국민연금 제도의 목적은 노령, 장애, 사망에 따른 국민들의 생활안정을 도모하는데 있기 때문에 제도적용의 우선순위는 보험료 부담능력이나 관리의 편의성 측면보다 소득보장의 욕구가 보다 큰 계층, 즉 상대적으로 미래를 준비할 경제적 여력이 낮은 영세 사업체 근로자에 두어야 할 것이다.
여기서는 국민연금법의 제정, 국민연금제도의 시행, 국민연금제도의 확대, 이 세 가지로 크게 나누어 설명하기로 한다.

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