[리더십] 한국의 경영자상

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레포트 > 경제경영계열
2005.02.03
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본문내용

1. 개요
시장경제 하에서 기업은 한 국가와 사회가 발전하는데 있어 빼놓을 수 없는, 필수불가결의 요소라고 할 수 있다. 21세기가 된 지금 이러한 기업의 역할은 더욱 더 확대되고 있고, 앞으로 점점 더 커질 것이라는 것은 누구도 부인할 수 없을 것이다.
이렇게 기업의 규모가 커지게 됨에 따라, 기업활동의 주체인 기업인들의 정신과 이념 또한 관심을 갖지 않을 수 없다. 한 기업의 나아가야 할 방향과 미래에 대한 비젼, 기업이 추구하는 목표를 정하는 것이 기업가가 해야 될 일이고, 이것이 어떻게 정해지느냐에 따라서 기업의 흥망은 물론 국가나 사회에도 영향을 미칠 것이기 때문이다.
세계는 점점 Global화되어 국경이 허물어지는 환경에서, 기업인은 자신이 맡고 있는 기업을 올바른 방향으로 이끌고 사회발전에 이바지하기 위해서 자신의 모든 역량을 동원하여야 한다. 우리나라에서도 마찬가지로 지금처럼 경제가 발전 할 수 있었던 배경에는 수많은 우수한 기업들이 있었다고 할 수 있다.
우리는 여기에서 대표적으로「유한양행」의 ‘유일한 회장’과「삼성그룹」의 ‘이병철 회장’,「현대그룹」의 ‘정주영 회장’이 기업을 어떻게 이끌어 나갔고, 그들이 가지고 있었던 기업인으로서의 사상이 어떠했는지를 알아보고자 한다. 또한 우리는 이들을 통해서 기업인이 갖추어야 할 자질이 무엇이며 앞으로 21세기에 필요할 기업인으로서의 경영자像에 대해서 알아보도록 한다.

#기업 #정주영 #사회적 #자동차 #회장 #이윤추구 #유조선 #공사 #책임 #유한양행

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